Mitgliedschaft stilllegen

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit beantrage ich die Stilllegung meiner Mitgliedschaft vom [Datum] bis zum [Datum], da ich mich auf einer längeren Dienstreise in [Ort] befinde.

Bitte bestätigen Sie mir den Erhalt und die Wirksamkeit dieses Schreibens schriftlich.

Vielen Dank.

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Mitgliedschaft stilllegen – Vorlage & Hinweise

Wenn Sie eine Mitgliedschaft (z. B. Fitnessstudio, Verein) vorübergehend nicht nutzen können, müssen Sie nicht kündigen. Stattdessen können Sie die Mitgliedschaft ruhen lassen – vorausgesetzt, Ihr Vertrag sieht diese Möglichkeit vor. Ein gesetzliches Recht auf Stilllegung gibt es nicht.

Typische Gründe für eine Stilllegung

  • Krankheit oder Operation – häufig mit ärztlichem Attest belegt
  • Schwangerschaft – oft als besonderer Grund im Vertrag genannt
  • Längere Dienstreise oder Auslandsaufenthalt
  • Kur oder Reha-Maßnahme

In den meisten Fällen verlängert sich der Vertrag um die Stilllegungszeit – der pausierte Zeitraum wird also nachgeholt, nicht erlassen.

Was ins Schreiben gehört

  • Mitgliedsnummer und Name
  • Grund der Stilllegung
  • Gewünschter Zeitraum (Von – Bis)
  • Hinweis auf beigefügte Nachweise (Attest, Flugbuchung etc.)
  • Bitte um schriftliche Bestätigung

Häufige Fragen

Muss ich einen Nachweis erbringen?

Ja, in der Regel. Für Krankheit wird meist ein ärztliches Attest verlangt, für Dienstreisen eine Bestätigung des Arbeitgebers, für Schwangerschaft eine ärztliche Bescheinigung. Legen Sie den Nachweis direkt dem Schreiben bei.

Muss ich während der Stilllegung Beiträge zahlen?

Das hängt vom Vertrag ab. Viele Anbieter erheben während der Stilllegung einen ermäßigten Beitrag oder stellen Zahlungen ganz frei. Prüfen Sie Ihre Mitgliedsvereinbarung oder fragen Sie direkt nach.

Was, wenn das Studio die Stilllegung ablehnt?

Wenn Ihr Vertrag eine Stilllegungsklausel enthält, ist die Ablehnung vertragswidrig. Wenden Sie sich schriftlich an die Geschäftsführung. Enthält der Vertrag keine Stilllegungsklausel, gibt es kein Recht auf Pause – prüfen Sie dann, ob eine außerordentliche Kündigung infrage kommt.

Ähnliche Vorlagen

Von der Briefwechsel-Redaktion, zuletzt geprüft Mai 2026.

Die Musterschreiben dienen als Formulierungshilfe. Wir übernehmen keine Haftung für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der bereitgestellten Informationen und Adressen. Die Schreiben sind insbesondere auch allgemeiner Art und stellen keine Rechtsberatung im Einzelfall dar. Zur Lösung von konkreten Rechtsfällen konsultieren Sie bitte einen Rechtsanwalt.